職位描述
1、根據(jù)總部下達(dá)的年度任務(wù),完成所轄區(qū)域連鎖總部及單體店進(jìn)貨及銷售指標(biāo)。
2、跟進(jìn)重點(diǎn)連鎖客戶的拜訪,保證簽署的KA協(xié)議在其下屬門店的有效執(zhí)行。
3、負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)所有銷售人員的技能提升(協(xié)訪輔導(dǎo)、培訓(xùn)會(huì)議、促銷開展)。
4、全面管理轄區(qū)內(nèi)所有人員,合理分配市場(chǎng)資源及費(fèi)效比的控制。
5、穩(wěn)步提升核心品種及新產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率,和商務(wù)團(tuán)隊(duì)協(xié)同提升和維護(hù)市場(chǎng)價(jià)格體系。
6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員,按照計(jì)劃定期開展連鎖總部的店員培訓(xùn)和重點(diǎn)門店促銷活動(dòng)。
7、定期制定客戶開發(fā)計(jì)劃,并有效執(zhí)行。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,35歲以下,男女不限。
2、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),外企及大型內(nèi)資藥企工作背景優(yōu)先。
3、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)的客戶有較好的客情。
4、良好的計(jì)劃組織和業(yè)務(wù)規(guī)劃能力。
5、熟悉offlce操作,勤奮踏實(shí),積極向上,有一定的抗壓能力及強(qiáng)烈的發(fā)展意愿。
薪資:8K-10K(基本薪資加績效獎(jiǎng)金)