職位描述
職位描述
(一)崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司全國區(qū)域市場發(fā)展和公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,協(xié)助公司制定總體銷售營銷戰(zhàn)略、營銷計(jì)劃及量化營銷指標(biāo)。
2、組織領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍實(shí)施年度公司銷售業(yè)務(wù)計(jì)劃及年度市場計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃。完成公司制定的銷售目標(biāo),協(xié)調(diào)處理各類市場問題。
3、?組織實(shí)施品牌形象建設(shè)與管理;?
4、銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理;
5、營銷渠道的建設(shè);?
6、投標(biāo)管理;
7、完成董事長、總經(jīng)理交辦的其他專項(xiàng)工作;
任職要求:
1、年齡33周歲以上,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、經(jīng)濟(jì)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、連續(xù)在醫(yī)藥營銷管理的職位上任職經(jīng)歷8年以上;其中在營銷總監(jiān)、銷售總經(jīng)理、市場總經(jīng)理等同等職位上任職經(jīng)歷3年以上;良好的銷售業(yè)績;
3、任職過的企業(yè)產(chǎn)品在多個(gè)以上(含不同劑型),年銷售回款規(guī)模較大;
4、熟悉國內(nèi)藥品在市場上的銷售運(yùn)作模式,熟練掌握特藥、普藥、新藥、處方藥、OTC藥等各種產(chǎn)品的營銷特性和拓展模式,了解國內(nèi)外中藥制劑的特點(diǎn)和方式。
5、熟悉醫(yī)藥行業(yè)方面的國家政策、法律、法規(guī);?
6、具備全面負(fù)責(zé)公司營銷管理的能力素質(zhì),具備戰(zhàn)略前瞻性思維和獨(dú)當(dāng)一面的領(lǐng)導(dǎo)組織能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力;具有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行力;能夠承受工作壓力,具備發(fā)現(xiàn)問題和分析問題、快速解決問題的能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的思路和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。?
7、正直、坦誠、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、勇于負(fù)責(zé)、忠誠敬業(yè)、富有親和力、創(chuàng)新意識強(qiáng),高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神?。
8、能承擔(dān)較大壓力,能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
福利待遇:
1、年薪+提成+分紅+相關(guān)補(bǔ)貼;
2、統(tǒng)一辦理五險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè));
3、公司提供專業(yè)培訓(xùn)(新員工入職培訓(xùn)、不定期的在崗培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等);
4、公司將有不定期的考評晉升,給員工提供良好的發(fā)展平臺;
5、不定期組織員工旅游及拓展活動(dòng);