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其他

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崗位職責：
1、在總經(jīng)理的直接領導下，分管質(zhì)量管理工作，貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》、《醫(yī)療器械經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等法律法規(guī)、執(zhí)行國家有關藥品、醫(yī)療器械監(jiān)督管理的法律、法規(guī)及行政規(guī)章；
2、負責建立、實施和維護公司質(zhì)量管理體系的有效運行，主持質(zhì)量管理體系的審核活動，負責向總經(jīng)理報告質(zhì)量管理體系的運行情況；
3、具體領導公司質(zhì)量方針、目標的制定、實施和檢查考核；
4、按規(guī)定的管理職責、質(zhì)量職責，對公司的“質(zhì)量管理進行計劃、指導、實施和協(xié)調(diào)，對分管工作的質(zhì)量負責；
5、負責藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營全過程的質(zhì)量監(jiān)督、檢查，在企業(yè)內(nèi)部對藥品質(zhì)量具有裁決權，對藥品、醫(yī)療器械經(jīng)營中的質(zhì)量問題進行處理；
6、協(xié)助總經(jīng)理研究、部署、檢查質(zhì)量工作，對質(zhì)量工作辦法提出建議，并根據(jù)總經(jīng)理的授權具體實施；
7、對企業(yè)購進、儲存、銷售、運輸過程中涉及的可能影響產(chǎn)品質(zhì)量等問題行使決定權；
8、負責對首營企業(yè)和首營品種的質(zhì)量審批；
9、完成上級交給的其他事務性工作。

任職要求：
1、具有高度責任感，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
2、能獨立解決經(jīng)營過程中的質(zhì)量問題，對藥品、醫(yī)療器械質(zhì)量及其管理進行判斷、指導、監(jiān)督和裁決；
3、醫(yī)學、藥學等相關專業(yè)；
4、執(zhí)業(yè)藥師資格證；
5、有較強的管理經(jīng)驗及醫(yī)藥批發(fā)企業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；
6、熟悉藥品、醫(yī)療器械等經(jīng)營業(yè)務，熟練掌握相關法律、法規(guī)和規(guī)章；
7、薪資面議。

職位福利：繳納五險、餐補、定期體檢