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大區(qū)經理
經驗要求1-3年
周末雙休通訊補貼交通補助年終獎節(jié)日福利差旅費補貼員工培訓績效獎金五險
02-25 14:58 發(fā)布于藥直聘

8-20K/月

湖北歐立制藥有限公司

業(yè)務線

臨床銷售,藥店OTC,第三終端

崗位性質

產品招商/發(fā)展代理,區(qū)域管理/銷售支持,純銷上量/銷售產品

職位描述

1、 帶領轄區(qū)內銷售團隊開拓新市場及提升老市場,實現公司下達的各項KPI指標;

2、 將市場指標有效分解為各項目標KPI,配置相關行動計劃,確保KPI達成;

3、 將市場資源與人力資源進行細化匹配,確保市場建設的靶向性及高效能;

4、 引領轄區(qū)內銷售人員的產品知識學習,確保各人員的專業(yè)化學術水平;

5、 配合各類市場及商務工作,確保市場策略及商務策略在本區(qū)的執(zhí)行質量;

6、 對競爭對手和客戶反饋的信息進行整合,實施競品應對;

7、 參與及執(zhí)行轄區(qū)內各類政務事務,確保政務環(huán)境順暢;

8、 在轄區(qū)內有效提升公司品牌及產品品牌;

9、 傳承公司各項管理章程,規(guī)范轄區(qū)的銷售管理;

10、 傳承公司文化,建立積極向上的團隊精神,促進團隊的發(fā)展進步;

11、 組織召開轄區(qū)內的各類銷售工作會議及培訓會議,培養(yǎng)高素質的銷售團隊;

12、 嚴格轄區(qū)內銷售紀律,杜絕發(fā)生違反公司制度的現象;

13、 審查轄區(qū)各項費用預算,控制各項費用投放,確保轄區(qū)內財務良性運作;

14、 準時提交銷售相關的分析報告及建議書,為公司決策提供依據;

15、 完成上級指定之其他工作;
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