職位描述
崗位職責(zé):
1、協(xié)助制定本區(qū)域銷售計(jì)劃,制定、分解銷售目標(biāo),根據(jù)市場變化及時(shí)調(diào)整銷售策略;
2、以醫(yī)院覆蓋為目標(biāo),積極創(chuàng)造條件,落實(shí)專業(yè)化、精細(xì)化的招商策略,達(dá)成區(qū)域內(nèi)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);
3、合理控制銷售預(yù)算及費(fèi)用,保證費(fèi)用支出的有效性;
4、監(jiān)督、考核本區(qū)域人員的工作表現(xiàn),充分調(diào)動成員的積極性,提高士氣。
任職要求:
1、具備戰(zhàn)略管理思維,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和凝聚力;
2、熟悉產(chǎn)品的臨床價(jià)值及當(dāng)?shù)刂髁魃虡I(yè)及代理商資源,如:兒科、婦產(chǎn)科、ICU急診、骨科等;
3、對產(chǎn)品有極大的信心,看好市場無限潛力,認(rèn)可公司的戰(zhàn)略及文化;
4、具備豐富的代理商管理經(jīng)驗(yàn)及專業(yè)學(xué)術(shù)推廣經(jīng)驗(yàn);
5、良好的親和力、優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力,有強(qiáng)大的抗壓性和挑戰(zhàn)性;
6、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè);年齡:30-45歲,能適應(yīng)出差。